РООР ФКЦ Тамбов

Защищаем интересы охранного бизнеса Тамбовской области

Об Объединении

26 октября 2016 года

в Единый государственный реестр юридических лиц внесена запись о создании Общероссийского отраслевого объединения работодателей в сфере охраны и безопасности «Федеральный координационный центр руководителей охранных структур» — ФКЦ РОС.

76 юридических лиц из 53 регионов

включало Объединение на момент государственной регистрации. ФКЦ РОС является единственным Общероссийским отраслевым объединением работодателей, представляющим интересы руководителей и собственников частных охранных организаций России.

22 августа 2017 года

было основано Тамбовское региональное отраслевое объединение работодателей в сфере охраны и безопасности Федерального координационного центра руководителей охранных структур — РОС РООР «ТАМБОВ».

РООР ФКЦ РОС «ТАМБОВ»

является членом Общероссийского отраслевого объединения работодателей, представляющим интересы руководителей и собственников частных охранных организаций России.

Ассоциация «КЦ РОСС»

стала Основным учредителем Общероссийского отраслевого объединения работодателей. Это крупнейшее корпоративное объединение частных охранных организаций России.

985 членов из 80 регионов

насчитывает Объединение по состоянию на 01 июня 2023 г. Со дня образования ФКЦ РОС, оно выросло более чем в 12 раз. В 74 регионах России зарегистрированы региональные отделения ФКЦ РОС.

Деятельность объединений работодателей

регулируется законодательством РФ и в частности профильным законом от 27 ноября 2002 года №156-ФЗ «Об объединениях работодателей». В соответствии с указанным Федеральным Законом Объединение, в частности, имеет право:

осуществлять контроль за выполнением заключенных объединением работодателей соглашений, регулирующих социально-трудовые отношения и связанные с ними экономические отношения, в том числе региональных соглашений о минимальной заработной плате, другими сторонами этих соглашений, а также работодателями, которые уполномочили данное объединение работодателей от их имени заключить эти соглашения либо присоединились к этим соглашениям после их заключения, и работодателями, на которых действие этих соглашений распространено в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации

наделять своих представителей полномочиями на ведение коллективных переговоров по подготовке, заключению и изменению соглашений, участвовать в формировании и деятельности соответствующих комиссий по регулированию социально-трудовых отношений, примирительных комиссиях, трудовом арбитраже по рассмотрению и разрешению коллективных трудовых споров

вносить в соответствующие органы государственной власти, органы местного самоуправления предложения о принятии законов и иных нормативных правовых актов по вопросам, затрагивающим права и охраняемые законом интересы работодателей, участвовать в разработке указанных нормативных правовых актов

Объединения работодателей имеют равные с профессиональными союзами и их объединениями, органами государственной власти права на паритетное представительство в органах управления государственных внебюджетных фондов в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Также в соответствии со ст. 2 ч. 2 Закона — «Государство содействует реализации права работодателей на объединение, участию объединений работодателей в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, в формировании и реализации государственной политики в сфере социально-трудовых отношений и связанных с ними экономических отношений,

оказывает в соответствии с федеральными законами поддержку объединениям работодателей как социально ориентированным некоммерческим организациям, включая предоставление работодателям, являющимся членами объединения работодателей, в соответствии с законодательством о налогах и сборах льгот по налогообложению в части их взносов в объединения работодателей, создает другие условия, стимулирующие вступление работодателей в объединения работодателей».

Направления деятельности

совершенствование социально-трудовых отношений в частной охранной отрасли

подъем уровня жизни частных охранников и их социальной защищенности

улучшение имиджа профессии «частный охранник» и частной охранной деятельности в целом

активное участие в подготовке и заключении региональных соглашений о минимальной заработной плате

обеспечение в госзакупках расценок, позволяющих выплачивать охранникам зарплату не ниже той, что была определена региональным соглашением

повышение качества охранных услуг, борьба с фирмами-однодневками, дискредитирующими своей «деятельностью» частное охранное сообщество

совершенствование отраслевых институтов, в том числе развитие системы национальных и профессиональных стандартов

содействие правоохранительным органам, создание системы отслеживания положения ГБР и объектов частных охранных организаций

Ценообразование в охранной деятельности

Рабочей группой по вопросам ценообразования по государственным и муниципальным контрактам на закупку охранных услуг при Комиссии Общественной палаты Российской Федерации по развитию экономики, предпринимательства, сферы услуг и потребительского рынка, возглавляемой Президентом ФКЦ РОС, по итогам заседания на тему: «О проблемах ценообразования при оказании частными охранными организациями услуг на объектах, обеспечение безопасности которых финансируется за счет средств государственного и муниципального бюджетов», были выработаны рекомендации по формированию стоимости охранных услуг на объектах, финансируемых за счет средств государственного и муниципального бюджетов.

Рекомендации были одобрены Общественной палатой Российской Федерации и направлены в Федеральные органы власти, а также руководителям субъектов Российской Федерации

Развитие партнерства

Объединение всемерно поддерживает и пропагандирует работу «прозрачных» частных охранных организаций, организующих свою работу в строгом соответствии с законом Российской Федерации и лицензионными требованиями, для чего, в частности, предполагает налаживание тесного взаимодействия с подразделениями лицензионно-разрешительной работы Росгвардии

На сегодняшний день именно столько из 85 представителей частного охранного сообщества, входящих в состав Координационного совета по вопросам частной охранной деятельности при Федеральной службе войск национальной гвардии Российской Федерации, являются членами ФКЦ РОС (Приказ Директора ФСВНГ России от 10.08.2017 г. №263).

2018

В этом году 25 декабря Объединением заключено Соглашение о взаимодействии с Координационным советом по вопросам частной охранной деятельности при Федеральной службе войск национальной гвардии РФ. Объединение также проводит работу по взаимодействию с другими федеральными органами исполнительной власти РФ. В рамках этой работы подписано Соглашение о взаимодействии с Федеральной службой по труду и занятости, планируется подписание еще целого ряда подобных соглашений, в первую очередь с Федеральной налоговой службой РФ.